Die Feelgood-Methode für Frauen: Mehr Ausgeglichenheit in Beruf und Privatleben
Von Carmen Schön und Karin Midwer
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Über dieses E-Book
Indem Sie sich selbst ehrlich befragen, was Ihnen im Leben wirklich wichtig ist, können Sie Stress und Überlastung begegnen und zu mehr Ausgeglichenheit finden. Wie steht es in Ihrem Leben um Soziale Beziehungen/Familie, Gesundheit/Körper, Job/berufliches Umfeld, Gehalt/Finanzen, Hobbys/Zeit für sich selbst? Welche Werte haben Sie? Und gelingt es Ihnen, diese auch zu leben?
In diesem motivierenden Coaching-Buch begleiten Sie fünf ganz unterschiedliche Frauen und ihre Veränderungsgeschichten und nehmen als Leserin selbst am Coachingprozess teil. Durch die anschaulichen Beispielgeschichten und die vielen Übungen sind Sie in der Lage, Ihr eigenes Lebenshaus zu errichten, in dem Sie sich rundherum wohlfühlen – beruflich und privat.
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Buchvorschau
Die Feelgood-Methode für Frauen - Carmen Schön
Karriere oder Privatleben – eine Standortbestimmung
Wie stabil ist das Fundament, auf das ich mein Leben gründe? Wie stark ausgeprägt sind die einzelnen Säulen meines Lebenshauses? Fühle ich mich wohl mit der Gewichtung – oder kann ich mein Lebenshaus (noch) besser aufstellen? Anpassungsleistungen können viel oder wenig Stress bedeuten. Ob das gut oder nicht so gut ist und wie es gelingen kann, sich den täglichen Herausforderungen selbstbewusst zu stellen, darum geht es im Folgenden.
In welchem Lebenshaus fühlen Sie sich wohl?
Die Gruppe steht! Vier Wochen nach den Einzelgesprächen findet das erste Treffen mit allen fünf Frauen in Hamburg statt. Damit sich alle Teilnehmerinnen Zeit nehmen können, haben wir einen Samstagstermin von 9 bis 15 Uhr gewählt. Um das Arbeiten an der eigenen Veränderung zu erleichtern, waren wir auch bei der Auswahl des Raumes kreativ: Wir treffen uns im Denkraum der Brainery – Ideen fürs Leben (ehemals: Modern Life School) in Hamburg.
Pünktlich um 8.50 Uhr trudeln alle Teilnehmerinnen ein und es gibt zur Einstimmung erst einmal Kaffee und Tee. Es wird deutlich, dass alle etwas angespannt sind. Kein Wunder, geht es hier doch für jede um die Gestaltung ihrer eigenen Zukunft. Außerdem stellt sich jede sicher die Frage, wie viel sie von sich selbst preisgeben möchte, denn schließlich kennen sich die Frauen noch gar nicht. Wir starten mit einer kleinen Vorstellungsrunde und schon jetzt wird klar, wie unterschiedlich die Lebensentwürfe und Charaktere der Teilnehmerinnen sind. Dennoch kommt schnell eine gute und vertrauensvolle Atmosphäre zustande. Das freut uns Coaches sehr, denn letztlich können auch wir immer nur darauf hoffen und vertrauen, dass die Gruppe in der bestehenden Konstellation gut arbeitsfähig