Entdecken Sie Millionen von E-Books, Hörbüchern und vieles mehr mit einer kostenlosen Testversion

Nur $11.99/Monat nach der Testphase. Jederzeit kündbar.

Direction, Alignment, Commitment: Achieving Better Results through Leadership, Second Edition (German)
Direction, Alignment, Commitment: Achieving Better Results through Leadership, Second Edition (German)
Direction, Alignment, Commitment: Achieving Better Results through Leadership, Second Edition (German)
eBook77 Seiten34 Minuten

Direction, Alignment, Commitment: Achieving Better Results through Leadership, Second Edition (German)

Bewertung: 0 von 5 Sternen

()

Vorschau lesen

Über dieses E-Book

This book will show you how to diagnose problems in your team by focusing on the three outcomes of effective leadership: direction, alignment, and commitment. By assessing where your group stands in each of these outcomes, you can plan and implement the changes necessary to get better results.
SpracheDeutsch
Erscheinungsdatum24. März 2022
ISBN9781647610340
Direction, Alignment, Commitment: Achieving Better Results through Leadership, Second Edition (German)

Ähnlich wie Direction, Alignment, Commitment

Ähnliche E-Books

Leadership für Sie

Mehr anzeigen

Ähnliche Artikel

Rezensionen für Direction, Alignment, Commitment

Bewertung: 0 von 5 Sternen
0 Bewertungen

0 Bewertungen0 Rezensionen

Wie hat es Ihnen gefallen?

Zum Bewerten, tippen

Die Rezension muss mindestens 10 Wörter umfassen

    Buchvorschau

    Direction, Alignment, Commitment - Cynthia McCauley

    Cover: Direction, Alignment, Commitment: Achieving Better Results through Leadership, Second Edition (German) by Cynthia McCauley, Lynn Fick-Cooper

    Die Reihe „Ideen in Taten umsetzen schöpft aus den praktischen Erfahrungen, die das Center for Creative Leadership (CCL) seit seiner Gründung im Jahr 1970 bei seinen Forschungs- und Schulungsaktivitäten in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit Hunderttausenden Führungskräften gesammelt hat. Wir geben einen Großteil dieses Wissens weiter – und zwar auf eine Weise, die sich grundlegend von einem typischen Forschungsinstitut, Berufsverband oder Beratungsdienstleister unterscheidet. Obwohl jeder unserer Mitarbeiter einzigartige persönliche Erfahrungen und Kompetenzen besitzt, ist CCL nicht nur ein loser Zusammenschluss von einzelnen Experten, sondern vielmehr eine feste Gemeinschaft, deren Mitglieder bestimmte Prinzipien teilen und eng zusammenarbeiten. Gemeinsam können sie die führungs- und organisationsspezifischen Herausforderungen der heutigen Welt erkennen und nachvollziehen und praktische Ratschläge für deren Bewältigung liefern. Getreu diesem Motto möchte diese Buchreihe Führungskräften zielgerichtete Ratschläge zur erfolgreichen Bewältigung entwicklungsbezogener Aufgaben oder Lösung führungsspezifischer Herausforderungen an die Hand geben. So leistet diese Buchreihe einen wertvollen Beitrag für die Mission von CCL, das Verständnis, die Anwendung und die Weiterentwicklung von Führungsfähigkeiten weltweit zum Wohle der Gesellschaft zu stärken. Wir sind uns sicher, dass sich die Buchreihe „Ideen in Taten umsetzen für Sie als wichtige Ergänzung zu Ihrem Toolkit zur Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Führungskompetenzen als nützlich erweisen wird.

    Cynthia McCauley ist eine leitende Mitarbeiterin des Center for Creative Leadership. Sie ist Mitherausgeberin der Bücher Das CCL-Handbuch zur Entwicklung von Führungsfähigkeiten und Erfahrungsgesteuerte Entwicklung von Führungsfähigkeiten. Durch ihre Forschung und praktische Arbeit befürwortet sie den Einsatz von bei der Arbeit gewonnenen Erfahrungen als zentrale Strategie zur Entwicklung von Führungsfähigkeiten, die Betrachtung von Führung als ein Produkt des Kollektivs und die Integration konstruktiv-entwicklungsorientierter Theorien der menschlichen Entwicklung in die Verfahrensweise zum Entwickeln von Führungsfähigkeiten.

    Lynn Fick-Cooper Geschäftsführerin des Bereichs Societal Advancement beim Center for Creative Leadership. Ihre Abteilung ist auf die Verbesserung von Führungskompetenzen im sozialen Sektor spezialisiert und bietet und evaluiert maßgeschneiderte Produkte und Lösungen zur Kompetenzentwicklung in vier Bereichen: Grund- und weiterführende Schulen, Universitäten, gemeinnützige Vereine und private und öffentliche Institutionen im Gesundheitssektor. Sie ist außerdem für die Spendenabteilung bei CCL verantwortlich, da CCL stark auf Partnerschaften mit philanthropischen Investoren angewiesen ist, um Leadership-Entwicklung im sozialen Bereich anbieten zu können. Lynn ist seit 2007 leitendes Fakultätsmitglied bei CCL und arbeitete überwiegend mit Führungskräften aus dem Gesundheitssektor zusammen.

    Besonderer Dank gilt Natalie Burke, David Lim und Marian Ruderman, die eine frühere Version dieses Buches überarbeitet haben sowie Janny Brust, Robert Burnside, Julie Willems Van Dijk, Bill Drath, David Horth, Lynn Miller, Harold Scharlatt und Preston Yarborough, die die Erstausgabe dieses Buches überarbeitet haben.

    AUSRICHTUNG,

    ABSTIMMUNG,

    EINSATZ

    Durch Führung bessere Ergebnisse erzielen

    Zweite Ausgabe

    Cynthia McCauley

    Lynn Fick-Cooper

    © 2022 Center for Creative Leadership

    Im Original auf Englisch erschienen als Direction, Alignment, Commitment: Achieving Better Results through Leadership, Second Edition, ©2020 Center for Creative Leadership

    Alle Rechte vorbehalten. Diese Publikation darf ohne vorherige schriftliche Zustimmung des Herausgebers weder ganz noch teilweise auf jegliche Art und Weise oder in jeglicher mechanischer und elektronischer Form, durch Fotokopieren

    Gefällt Ihnen die Vorschau?
    Seite 1 von 1