Revolution? Ja, bitte!: Wenn Old-School-Führung auf New-Work-Leadership triffteBookRevolution? Ja, bitte!: Wenn Old-School-Führung auf New-Work-Leadership trifftvonAndreas BuhrBewertung: 0 von 5 Sternen0 BewertungenRevolution? Ja, bitte!: Wenn Old-School-Führung auf New-Work-Leadership trifft für später speichern