Von Herz zu Herz: Du möchtest dich mit Menschen verbinden lernen, um sie beruflich und privat zu unterstützen? Du willst ein guter Teamleiter sein, deine Führungskompetenz verbessern und andere Menschen fördern? Dann darfst du Markus Pauls Keynote keinesfalls verpassen! ✨Kennst du deinen Persönlichkeitstypen schon?  Bist du rot, blau, grün oder gelb? Finde ihn jetzt kostenlos heraus unter: gedankentanken.com/persönlichkeit, um dich und deine Umwelt besser zu verstehen. Rentencountdown war gestern, ab heute soll Arbeit in Zeiten der Digitalisierung wieder Spaß machen. Was dafür wichtig ist und welche Eigenschaften du brauchst, um nicht den Anschluss zu verlieren, bringt Markus Paul in seiner Keynote wunderbar auf den Punkt: „Du brauchst Sinn, Ziele und Werte und musst lernen, Verantwortung zu übernehmen. Übernimm Verantwortung für deine Mitarbeiter als wären es deine eigenen Kinder.“ Der Experte befasst sich beruflich damit, Führungskräfte zu schulen und ihnen wichtige Werte zu vermitteln. Er weiß, dass Führungskräfte in Zeiten der Digitalisierung zahlreichen Erwartungen gerecht werden müssen. Für besonders wichtig hält er Loyalität und den Willen, Menschen zu fördern. Wie auch du deine Führungskompetenz während der Digitalisierung verbessern und Teams zu Höchstleistung führen kannst? Ganz einfach: Indem du Menschlichkeit als Geheimwaffe nutzt und lernst, dich selbst zu lieben. Besonders relevant sind dabei drei Schritte, die Markus Paul im Video ausführlich beschreibt: Vertiefe deine Beziehung zu dir selbst. Lerne, was Menschen verbindet. Verbinde dich mit deinen Mitarbeitern. Der Experte erklärt: „Vertiefe die Beziehung zu dir selbst, dann kannst du auch andere Menschen führen. Wir alle müssen fühlen lernen. Und wir müssen lernen, die richtigen Dinge zu sagen.“ Wie genau das funktioniert und worauf es sonst noch ankommt? In seiner Keynote spricht Markus Paul Klartext. Unbedingt anhören!